Comme la communauté des thérapeutes TCC que nous sommes ne peut se contenter d'informations scientifiques et de progrès de la recherche, nous vous proposons de partager dans cette section les autres informations qui nous permettent de travailler : offre d'emploi, partage de cabinet, demande d'emploi. N'hésitez pas non plus à y glisser d'autres annonces qui pourraient intéresser les thérapeutes et les simples personnes que nous sommes.

psychologue superviseur + TCC à Douleurs Sans Frontières -Kurdistan irakien -

Offres/recherches d'emploi

INDEED :

https://www.indeed.fr/voir-emploi?jk=65a7fed90f221b62&q=Psychologue+Cognitive&tk=1elai14saudbr806&from=ja&alid=5ed0d96c4814db1ad7b65117&utm_campaign=job_alerts&utm_medium=email&utm_source=jobseeker_emails&rgtk=1elai14saudbr806

 

Psychologue superviseur - Kurdistan Irakien

Douleurs sans Frontières

Paris (75)

Contexte du Poste :

Douleurs Sans Frontières est une ONG française de solidarité internationale œuvrant dans le domaine de la santé et plus spécifiquement dans le domaine de la prise en charge de la douleur et des soins palliatifs. Le siège social de l’association, situé à l’hôpital Lariboisière de Paris, compte une équipe permanente de 6 personnes (salariés, stagiaires et bénévoles).

Les actions sont développées en France et dans 5 pays (Arménie, Cambodge, Haïti, Madagascar et Mozambique) et elles sont mises en place en partenariat avec des structures locales (hôpitaux, associations, universités…). Un réseau de professionnels de la santé spécialisé (médecins, infirmiers, psychologues, pédopsychiatres…) assure bénévolement les missions d’expertise dans le cadre de la formation et de l’appui technique aux différents programmes.

Les ressources de l’association sont principalement issues de financements des institutions publiques (Commission Européenne, coopérations internationales, régions, départements, AFD), des produits de la générosité du public et du mécénat d’entreprises.

Dans le cadre d’un projet en partenariat avec la Fédération Léo Lagrange, DSF vient en appui aux activités sur la résilience des communautés vulnérables (Yézidies) dans la région de Duhok. L’objectif de ce partenariat est de mettre en œuvre une nouvelle approche pour faciliter le processus de résilience de populations fragilisées. En combinant activités d’éducation populaire et approche thérapeutique, il convient de créer de nouvelles approches afin de favoriser l’émancipation des jeunes et leurs familles (principalement les femmes) présents dans les camps de réfugiés. Ce projet intervient dans un cadre plus global de trois ans (sept 2019 — août 2022) piloté par la Fédération Léo Lagrange et son partenaire, la Fondation Danielle Mitterrand.

Descriptif du Poste :

Sous l’autorité de la Coordinatrice générale basée à Paris, le/la Psychologue Superviseur est en charge de former et d’accompagner l’équipe kurde pluridisciplinaire comprenant 1 psychologue, 1 travailleur social et 2 animateurs. Le Psychologue Superviseur aura également la responsabilité de superviser cette équipe dans leur approche de transmission des compétences acquises aux différents formateurs du projet. Il/Elle est responsable de la mise en œuvre des activités de prise en charge psychologique qui en découleront.

Sous l’autorité de la Coordinatrice générale basée à Paris, le/la Psychologue Superviseur est chargée :

  • De former et d’accompagner l’équipe kurde pluridisciplinaire comprenant 1 psychologue, 1 travailleur social et 2 animateurs.
  • D’accompagner cette équipe dans leur rôle de formation de formateurs assurant la diffusion des connaissances et des savoirs
  • De la mise en œuvre des activités de prise en charge psychologique qui en découleront.

Ce travail sera réalisé en étroite collaboration avec la Chargée de mission de la Fédération Léo Lagrange basée à Paris. Le Psychologue Superviseur travaillera également en partenariat quotidien avec l’équipe kurde « NFE team* » qui coordonne le programme sur le territoire composée du Directeur du centre de formation et responsable du programme ainsi que du Coordinateur pédagogique du programme.

Principales Responsabilités :

Animation de formations adaptées au contexte et aux équipes opérationnelles

- Étude et analyse des besoins du public cible, des situations complexes — auxquelles les équipes opérationnelles vont être confrontées.

  • Assurer une formation courte auprès de 20 animateurs et formateurs portant sur les postures des professionnels face à un public fragilisé

- Élaboration et réalisation de modules de formations complémentaires de l’éducation non formelle et permettant de contribuer au processus de résilience pour les publics cibles.

  • Accompagnement et supervision des formations relayée par l’équipe opérationnelle pluridisciplinaire — Compagnonage — également sur les séances de supervision des équipes.
  • Formation et accompagnement soutenu des traducteurs

Groupes de travail, de paroles et groupes d’analyse des pratiques

- Mise en place de groupes de paroles et ateliers en fonction des besoins identifiés et dans le cadre des groupes de travail collectifs ;

- Proposer et superviser un espace de parole pour les équipes (opérationnelles, traducteurs, pour toute personne exposée à des situations émotionnelles fortes)

La résilience via la création et l’expression

- Appui à la création d’espaces de jeux et d’expression à des fins thérapeutiques. Accompagnement à l’animation de ces espaces.

- Création d’outils adaptés au contexte et aux contraintes

- Appui à l’analyse des résultats obtenus suite à ces séances.

Capitalisation, Suivi des activités et Reporting

- Capitalisation sur l’ensemble des activités mises en place (formations, outils, supervisions, analyses…)

- Évaluation des compétences des équipes

- Mise en place et suivi d’indicateurs (impact et qualité) adaptés aux activités mises en place.

- Rédaction de rapports d’activités, de suivi et suivi des dépenses.

Supervision ponctuelle à distance pour le suivi des difficultés et écoute des besoins de l’équipe (à raison d’une visio deux fois par mois) et coordination de l’activité avec les responsables de la Fédération de Léo Lagrange et de DSF.

Profil :

De formation supérieure de type Master II en psychologie clinique. Vous avez de bonnes connaissances en psychologie de trauma. Vous avez déjà pratiqué auprès de publics fragilisés. Idéalement vous avez une formation ou des compétences en Thérapies cognitives et comportementales. Formation ou expérience en clinique de l’enfant et l’adolescent, des femmes violentées. Des expériences dans l’humanitaire sont un atout.

Capacités :

Capacités d’analyse

Capacité à travailler au sein d’équipes multiculturelles et pluridisciplinaires. Travail d’équipe et de coopération important. Pédagogie, adaptabilité

Une expérience auprès de publics traumatisés de guerre, réfugiés ou déplacés est bienvenue.

Statut :

VSI (Indemnisation + per diem)

Conditions particulières : logement, assurances, transport sont pris en charge par DSF.

Ville :

Kurdistan Irakien — déplacements sur Dohuk.

2 déplacements d’un mois en début (février 2021) et fin du projet (novembre 2021)

Langues :

Maitrise de l’anglais obligatoire.

La connaissance de l’arabe ou du kurde est un atout.

Prise de poste :

Le poste est à pouvoir le 15 janvier 2021 (pris en compte d’une période de formation avant départ) — Organisation de la formation départ discutable en fonction de la disponibilité du candidat.

Date limite de candidature : 01/11/2020

Date de début prévue : 15/01/2021

Type d'emploi : Temps plein

Horaires :

  • Du Lundi au Vendredi
  • Travail en journée

Expérience:

  • Psychologue superviseur - Kurdistan irakien ou similaire: 1 an (Souhaité)

26/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue ET TCC 5 ans d'expérience, à IMP Lussac (33)

Offres/recherches d'emploi

POLE EMPLOI : https://candidat.pole-emploi.fr/offres/recherche/detail/106WNCQ

PSYCHOLOGUE (H/F)

33 - LUSSAC -

Actualisé le 26 octobre 2020 - offre n° 106WNCQ*

 

Contrat travail : Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 17H30 Horaires normaux

Salaire : Salaire : Mensuel de 2000,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois

 

Missions : vous mettrez en place les évaluations de fonctionnement nécessaires à la bonne appréhension des besoins des enfants et des adolescents Vous définirez les programmes d'intervention afin d'adapter les modalités d'accompagnement et les adaptations environnementales nécessaires En articulation avec l'équipe de direction, vous veillerez à l'efficacité de la coordination des interventions En lien avec l'éducateur coordinateurs de projet, vous participerez à la promotion des projets personnalisés en apportant les orientations stratégiques et les outils structurant l'accompagnement Vous serez en appui de l'équipe pluridisciplinaire dans l'apprentissage des approches et outils Vous réaliserez de la guidance parentale auprès des familles Au besoin, vous proposerez et concevrez des ateliers collectifs et des prises en charge individuelles Profil : Master II de psychologie/option : thérapie cognitive et comportementale ou diplôme universitaire en TCC

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

  • 5 ans -Cette expérience est indispensable-

Savoirs et savoir-faire

  • Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • Participer à des groupes de travail

Savoir-être professionnels

  • Travail en équipe
  • Autonomie
  • Sens de l'organisation

Permis

  • B - Véhicule léger

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

ENTREPRISE

IMP LUSSAC

50 à 99 salariés

26/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue + TCC à CENTRE OBÉSITÉ du CHU Côte de Nacre - Caen (14)

Offres/recherches d'emploi

PSYCHOLOGUE - CENTRE SPÉCIALISÉ OBÉSITÉ

CHU Hôpital Côte de Nacre
14033 Caen
 
Descriptif

Missions
 Participe à la prise en charge des patients obèses hospitalisés en hospitalisation de semaine pour un bilan initial, ou en pré et en post-chirurgie bariatrique.
 Réalise le bilan psychologique des patients, et assure des prises en charge psychologiques individuelles en consultation.
 Anime des ateliers collectifs, motivation, image de soi…
 Coordonne la prise en charge psychologique des patients obèses en collaboration avec les médecins nutritionniste et le psychiatre référent
 Participe aux réunions de concertation pluridisciplinaire régionales de chirurgie bariatrique
 Elabore le maillage régional des structures ou des professionnels libéraux assurant la prise en charge psychologique des patients obèses
 Intervient dans les actions de formations institutionnelles sur l’obésité.
 Contribue à la réalisation d’études et de travaux de recherche dans le domaine de la psychologie et de l’obésité
Equipe
Equipe pluri professionnelle médico chirurgicale composée de :
 3 psychologues
 2 Médecins nutritionnistes, 1 psychiatre, 4 chirurgiens
 3 Diététiciens
 2 Educateurs en activité physique adaptée
 Infirmières et aides-soignantes
 Secrétaire
 Cadres de santé
Points forts du service
 Labellisé en 2012 par le ministère de la santé, le CHU de Caen a été reconnu comme centre spécialisé de l’obésité pour son expertise et son expérience dans le traitement et le suivi des patients en situation d’obésité.
 Le service propose des hospitalisations de courte durée pour une évaluation globale de l’état de santé du patient obèse, ainsi qu’un parcours de chirurgie bariatrique.

Conditions
# Poste à 50%
# Possibilité de 20% supplémentaires non pérenne
# 2 jours et demi par semaine


Qualification
# Master 2 de psychologie clinique ou psychopathologie
# Formation en Thérapie Comportementale et Cognitive
Savoir-faire
# Expérience souhaitée auprès de personnes en situation d’obésité
# Savoir identifier, dépister et prendre en charge les troubles du comportement alimentaire
# Connaître et maîtriser les techniques et les outils d’animation de groupe
Savoir-être
# Sens du travail en équipe pluri-professionnelle
# Compétences relationnelles
# Compétences pédagogiques

Personne à contacter
Mme LE ROUX Aurélie
Email : recrutement-rh@chu-caen.fr

26/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue et thérapeute en TCC à APAJH Libourne (33)

Offres/recherches d'emploi

Psychologue (spécialité thérapie cognitive et comportementale) (H/F)

APAJH GIRONDE

-

33500 Libourne

2 078 € par mois -  Temps partiel, CDI

Postuler

Missions :

Vous mettrez en place les évaluations de fonctionnement nécessaires à la bonne appréhension des besoins des enfants et des adolescents

Vous définirez les programmes d'intervention afin d'adapter les modalités d'accompagnement et les adaptations environnementales nécessaires

En articulation avec l'équipe de direction, vous veillerez à l'efficacité de la coordination des interventions.

En lien avec l'éducateur coordinateurs de projet, vous participerez à la promotion des projets personnalisés en apportant les orientations stratégiques et les outils structurant l'accompagnement.

Vous serez en appui auprès de l'équipe pluridisciplinaire dans l'apprentissage des approches et outils

Vous réaliserez de la guidance parentale auprès des familles

Au besoin, vous proposerez et concevrez des ateliers collectifs et des prises en charge individuelles

Profil :

Master II de psychologie/option : thérapie cognitive et comportementale ou diplôme universitaire en TCC

Capacité à s'inscrire en transversalité, en appui-conseil auprès des équipes y compris au sein des établissements scolaires

Maîtrise des outils d'évaluation standardisés : WISC V, Vineland II, PEP3,TTAP, profil sensoriel de Dunn

Capacité à mener des analyses fonctionnelles du comportement en cas de comportements défi

Sens de l'organisation, du relationnel, autonomie

Statut : CDI temps partiel Cadre technique convention collective du 15 Mars 1966

0,5 ETP (17H30 hebdomadaire)

Date limite de candidature : 13/11/2020

Date de début prévue : 04/01/2021

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Salaire : à partir de 2 078,00€ par mois

Avantages :

  • RTT

Horaires :

  • Du Lundi au Vendredi
  • Repos le Week-end

Mesures COVID-19:
Nous fournissons masques et gel hydroalcoolique

Expérience:

  • psychologue (spécialité thérapie cognitive et comportementale) (h/f) ou similaire: 5 ans (Souhaité)

Télétravail:

  • Non

21/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue ET TCC en Addicto à CH Oudot - Bourgoin Jalieu - 38 -

Offres/recherches d'emploi

PSYCHOLOGUE NEUROPSYCHOLOGUE (H/F) ELSA

Rhône-Alpes

 

Date : 17/10/2020 – Réf : 221989

Contrat : 

CDI            

 

PRESENTATION DE LA SOCIETE

Offres d'emploi à l'hôpital et dans le secteur social et médico-social

© Fédération Hospitalière de France 2020

DESCRIPTION DU POSTE

Le Centre Hospitalier Pierre Oudot recherche pour le service d’addictologie E.L.S.A. un psychologue spécialisé en neuropsychologie ou thérapie comportementale et cognitive (TCC), à temps incomplet (20%).
Prise de fonction dès que possible.
Poste de catégorie A ouvert à la mutation, détachement ou contrat de droit public (CDI).
Etre titulaire d’un diplôme de niveau I, conformément à la liste des diplômes ou titres fixés par l’arrêté du 1er août 1996 relatif aux titres exigés pour l’accès aux concours sur titres de psychologue de la fonction publique hospitalière et l’arrêté du 10 janvier 2008 fixant la liste des diplômes ouvrant accès aux concours sur titres organisés pour le recrutement des psychologues de la fonction publique hospitalière, et si possible d’une spécialisation en neuropsychologie ou en TCC.
MISSIONS
Elaborer le projet de soins en collaboration avec le reste de l’équipe de l’ELSA.
Assurer l’évaluation et l’accompagnement psychologique du patient et de son entourage.
Soutenir et éclairer les équipes dans l’accompagnement des patients.

Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation adressée à l’attention de Monsieur Benoît VANDAME Directeur des ressources humaines, d’un curriculum vitae, de la copie des diplômes doivent être adressées par écrit ou par mail (référence à rappeler en objet) avant le 31 octobre 2020.

Localisation : Centre Hospitalier Pierre Oudot BOURGOIN JALLIEU

Type de contrat : CDI ; Détachement ; Mutation

20/10/2020

Roxane MALLIER ...

NEUROPSYCHOLOGUE + TCC à CH Esquirol à Limoges (87)

Offres/recherches d'emploi

PSYCHOLOGUE - NEUROPSYCHOLOGUE

Centre hospitalier Esquirol
-
87025 Limoges
 
  Descriptif
Le Centre Hospitalier Esquirol de Limoges recherche un psychologue - neuropsychologue à temps plein en CDD de 6 mois pour son équipe de dépistage et d'Intervention précoce pour son Pôle Inter-établissements de Psychiatrie de l'Adulte et d'Addictologie.


1 – CONTEXTE

L’équipe de Détection et d’Intervention Précoce s’adresse aux patients âgés de 16 à 25 ans, présentant un état mental à risque d’entrée dans un trouble psychotique ou un état psychotique débutant. Les modalités de prises en charge sont variées et adaptables dans le temps :

  • Evaluation clinique
  • Accompagnement par case manager, à l’intérieur de l’établissement ou à l’extérieur (domicile, lieu d’études ou de travail, etc…)



Public concerné

L’e-DIP prend en soin des usagers âgés de 16 à 25 ans, présentant un état mental à risque de troubles psychotiques, afin de prévenir ou d’amortir la transition vers un trouble psychotique caractérisé.


2 – DEFINITION DU POSTE

Etablissement d’affectation : Centre Hospitalier ESQUIROL

  • Chef de Département : Docteur Fabien LESCURE
  • Médecin responsable e-DIP : Docteur Mirvat HAMDAN-DUMONT
  • Cadre Para-médical de Pôle : Monsieur Jean-Christophe BOURLION
  • Cadre Supérieur de santé : Madame Catherine BREGERE
  • Cadre de santé : Monsieur Pascal CAPPELLO
  • Liaison hiérarchique : Monsieur Luc-Antoine MAIRE, Directeur Adjoint Ressources Humaines & Formation
  • Lieu de travail : locaux e-DIP avec possibilités de déplacements à l’extérieur de l’établissement sur des lieux fréquentés par l’usager
  • Horaires de travail : du lundi au vendredi, horaires à la journée

(horaires flexibles en fonction des suivis individuels et de formations).




3 – MISSION SPECIFIQUE DE LA FONCTION


Participation aux trois missions spécifiques de l’e-DIP :

  • soin (évaluation et accompagnement)
  • réseau
  • recherche


Mission soin : au sein d’une équipe pluriprofessionnelle, participation en collaboration avec les autres professionnels (Psychiatre, Infirmiers, Cadre de Santé, Psychologue Clinicienne, Assistante Sociale, Interne en médecine) aux soins des patients (évaluation clinique, neuropsychologique, psychothérapie, remédiation cognitive, construction du projet individuel et travail de coordination autour de ce projet).

Mission réseau : construction et entretien du réseau de travail de l’équipe, en intra et extra-hospitalier (équipes de l’établissement, C2RL, Psychiatres et Médecins généralistes libéraux, service de santé de l’université, etc…)

Mission recherche : participation à d’éventuels projets de recherche développés par l’e-DIP, ou auxquels l’équipe peut participer.


4 – ACTIVITES PRINCIPALES


  • Bilans neuropsychologiques initiaux, et éventuellement à 2 ans de l’accompagnement.
  • Remédiation cognitive individuelle ou en groupe.
  • Conduite d’entretiens cliniques individuels (recueil d’informations, travail de synthèse, restitution à l’équipe pluridisciplinaire).
  • Souhaité : Psychothérapies individuelles cognitivo-comportementales et de groupe.
  • Encadrement de stagiaires psychologues.





5 – COMPETENCES ET QUALITES REQUISES


Formation : Master en psychologie, spécialité neuropsychologie.

  • Connaissances des pathologies psychiatriques et notamment des troubles psychotiques, et des états mentaux à risque ; éventuelle formation spécifique aux Interventions Précoces ou volonté de s’y former dès que possible.
  • éventuelle formation en thérapie cognitive et comportementale ou souhait de s’y former.
  • Contribuer au diagnostic de fonctionnement psychique et neuropsychologique.
  • Avoir le sens du travail en équipe pluriprofessionnelle : participation à l’élaboration des projets de soins en référence au Médecin responsable.
  • Être capable d’adapter sa pratique professionnelle à l’évaluation et à la prise en charge des états mentaux à risque.
  • Rédiger des notes cliniques et des bilans neuropsychologiques.
  • Avoir l’expérience de l’organisation et de l’animation de groupes thérapeutiques (en réhabilitation psychosociale si possible).
  • Être force de proposition pour l’adaptation des accompagnements pour le développement : des habiletés sociales, de la gestion de la vie quotidienne, de la gestion des symptômes résiduels, de la neurocognition et de la cognition sociale, afin de favoriser le rétablissement.
  • Être capable d’intégrer l’entourage de l’usager au suivi (famille, professionnels partenaires du réseau).
  • Intérêt pour le modèle de l’ETP (Éducation Thérapeutique du Patient).
  • Intérêt pour l’animation de formations et de communications en vue sur les états mentaux à risque.
  • Intérêt pour la recherche en psychologie et neuropsychologie.

Personne à contacter
Merci d'envoyer lettre de motivation + CV détaillé + copie du diplôme par mail à pascale.bariant@ch-esquirol-limoges.fr
Email : jessica.villard@ch-esquirol-limoges.fr

19/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue + TCC à CMP -CH George Sand à Bourges (18)

Offres/recherches d'emploi

INDEED

PSYCHOLOGUE (H/F) - A TEMPS PARTIEIL 50%

Etablissement intercommunal de santé mentale du Cher Centre hospitalier George Sand

-

18024 Bourges

Temps partiel

 

Descriptif

Un poste de Psychologue (H/F) à temps partiel (50%) sera vacant sur le Centre Médico-Psychologique du site de Vierzon, situé au 7 rue Victor Hugo – 18100 VIERZON - à compter du 1er janvier 2021.

Lien hiérarchique

  • Directeur des Relations Humaines.


Mission générale

  • Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l’organisation afin de promouvoir l’autonomie et le bien être de la personne âgée.


Missions spécifiques

  • Bilan psychologique (recueil d’informations, synthèse, restitution).
  • Conduite d’entretien individuel.
  • Prise en charge psychothérapeutique.
  • Recensement et analyse des demandes.
  • Participation aux réunions cliniques et institutionnelles.
  • Evaluation cognitive et thymique des patients.


Compétences requises

  • DESS ou MASTER 2 de Psychologie clinique.
  • Expérience en psychiatrie nécessaire.
  • Formation en thérapie cognivo comportementale souhaitée.
  • Psychologie clinique et pathologie (connaissances approfondies).
  • Utilisation d’outils spécifiques aux prises en charge de groupe relatifs à son domaine de compétences.


Relations professionnelles fréquentes

  • Echanges avec les équipes pluridisciplinaires et médicales pour les projets de soins.
  • Collaboration avec l’ensemble des psychologues en intra et extra hospitalier.
  • Connaissances des structures et des partenaires alentours pour l’orientation et le suivi des patients après l’hospitalisation ; réseaux de villes et associations (CMP, UCLA, CAET, ANPAA ….).
  • Groupe de pairs (Collège des Psychologues, …..).


Quotité temps de travail
50% sur le C.M.P. du site de Vierzon-Mehun

Amplitude horaire
A définir avec le médecin-chef du service

Personne à contacter
Lettre de motivation et CV à envoyer à Monsieur le Directeur des Relations Humaines à l'adresse suivante :
77 rue Louis Mallet – B.P.6050 – 18024 BOURGES CEDEX
Email : recrutement@ch-george-sand.fr

10/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue & thérapeute TCC à Clinique Notre Dame Villeurbanne (69)

Offres/recherches d'emploi

INDEED 10/10/2020

PSYCHOLOGUE

Orsac

-

69628 Villeurbanne

Temps partiel

Annonce Recrutement PSYCHOLOGUE

Dans le cadre d’un remplacement pour arrêt maladie, sur un service d’hospitalisation complète (20 lits) la Clinique Notre Dame recrute un(e) psychologue en poste CDD à temps partiel pour une durée de 1 mois, renouvelable.

Horaires : Temps partiel 54 % (19h00/semaine)

Lundi : 13h30/16h30

Mardi : 9h00/16h00

Mercredi : 9h00/12h00

Jeudi : 9h00/12h00

Vendredi : 9h00/12h00

Rémunération : CCN 51 selon ancienneté coef de référence 518

Rémunération brute annuelle : Pour 0,54 ETP : 15 755 € (y compris 5 % prime décentralisée)

Contact :

Madame Mireille SAVARY

Directrice des soins

ORSAC CLINIQUE NOTRE-DAME

4 place Grandclément

CS 50154

69628 Villeurbanne Cedex

Tél. LD : 

Afficher le nº de téléphone

m.savary@cnd-orsac.fr

L’Établissement ORSAC-CLINIQUE NOTRE-DAME-VILLEURBANNE (69)- www.cnd-orsac.fr

Établissement de soins privé d’intérêt collectif, non sectorisé spécialisé en psychiatrie générale adulte. L’établissement offre des prises en charge spécifiques destinées exclusivement aux femmes (en raison de l’accueil de victimes de violence) avec :

  • 78 lits d’hospitalisation complète (hospitalisation libre uniquement)
  • 14 places d’Hôpital de Jour
  • 1 pôle de consultations mixtes

L’établissement est certifié V2014 en 2016 et 2020.

Convention collective CCN 51

Le Poste

Psychologue sur un service d’hospitalisation complète

Liaisons hiérarchiques :

Directeur(trice) des soins

Ou Directrice en cas de vacance de poste de directeur(trice) des soins

Liaisons fonctionnelles :

En interne :

Equipe médicale (psychiatre, médecin généraliste)

Encadrement de proximité

Equipe pluridisciplinaire (assistante sociale, IDE, sophrologue, psychomotricienne, aides-soignants).

En externe :

Liens et collaborations extra-institutionnels (médecins psychiatre, médecins traitants, équipes mobiles, IDE libéraux, pairs et professionnels d’autres établissements de soins et d’hébergements, psychologues libéraux…).

Missions

Missions Principales :

Auprès des patientes :

  • Mener des observations, des entretiens cliniques à visée évaluative (analyse de la demande, contribution au diagnostic psychopathologique et/ou neuropsychologique)
  • Assurer au cours des entretiens un soutien psychologique individualisé, favoriser le travail d’élaboration psychique, accompagner la mise en œuvre et le suivi du projet de soins d’accompagnement personnalisé.
  • Concevoir et animer des groupes thérapeutiques, notamment un groupe de photolangage
  • Proposer des psychothérapies d’inspiration analytique et/ou une approche cognitivo-comportementale axée sur le traumatisme.

Fonctions institutionnelles :

  • Participer aux réunions de service et clinique hebdomadaires
  • Contribuer aux projets de soins personnalisés
  • Participer aux actions de formation/information à destination des professionnels/étudiants
  • Participer à l’élaboration des projets de service
  • Participer aux réunions psychologues/médecins
  • S’impliquer dans les instances et projets institutionnels.

Autre mission spécifique :

Spécificité de la prise en charge du traumatisme à la Clinique Notre-Dame :

  • Connaitre la clinique du traumatisme
  • Repérer et appréhender le traumatisme
  • Repérer et évaluer les facteurs prédictifs de l’évolution des symptômes psychotraumatiques
  • Evaluer l’intérêt des entretiens individuels
  • Etre formé à la pratique groupale, animer des dispositifs à médiations thérapeutiques selon la pertinence des éléments psychiques à mettre au travail.
  • Proposer une thérapie adaptée afin de traiter les troubles liés aux séquelles psychiques post-traumatiques.
  • Utiliser des pratiques de thérapie cognitive et comportementale (TCC) si besoin, thérapie d’acceptation et d’engagement (ACT) si besoin ou une approche psychothérapique classique.

Formation :

Diplôme requis :

Master II de Psychologie clinique

ou Diplôme d’Etudes Supérieures Spécialisées de Psychologie clinique (DESS),

Maitrise de la Thérapie comportementale et cognitive souhaitée

Un DU en Hypnose et/ou DU victimologie et/ou formation à la thérapie « affirmation de soi » serait un plus

• profil souhaité : Psychologue

• Niveau de qualification : BAC + 5 Master 2

• Type de contrat : CDD

• Durée : CDD

• Temps de travail : Temps partiel 54 %

• Prise de fonction le : 15/10/2020

 

10/10/2020

Roxane MALLIER ...

Psychologue Thérapeute en TCC à UNTC CHU de Poissy (78)

Offres/recherches d'emploi

INDEED 10/10/2020

 

RÉF. 202038 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN (H/F) POUR L'UTNC

Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye > Site hospitalier de Poissy

-

78100 Saint-Germain-en-Laye

 

Descriptif

Activité sur 2 établissements :

  • Le Centre Hospitalier de Poissy SGL (à 20%)
  • Le Centre Hospitalier de Mantes la Jolie (à 40%)


LIAISONS HIERARCHIQUES
Supérieur hiérarchique direct : Direction des ressources humaines

LIAISONS FONCTIONNELLES
Responsable de l’Unité Transversale de Nutrition Clinique : Dr De Jonghe

MISSIONS
Un circuit de prise en charge médicale de l’obésité adulte (CMOA, destiné à la prise en charge médicale de l’obésité chez les patients ne souhaitant pas de chirurgie bariatrique) et un circuit de médecine bariatrique (CMB, destiné à la prise en charge médicale après chirurgie bariatrique) existent sur le centre hospitalier de Poissy Saint-Germain (Centre Spécialisé de l’Obésité IDF-Ouest) et sur le centre hospitalier de Mantes-la-Jolie. Cette offre de soins est complémentaire de celle du circuit chirurgical de l’obésité.

Suite à une consultation avec le médecin nutritionniste du CMOA / CMB, la prise en charge se poursuit à l’occasion d’une hospitalisation en HDJ, au cours de laquelle le patient atteint d’obésité sévère ou plus rencontre pour la première fois les acteurs qui vont être impliqués dans sa prise en charge pendant une période de 12 à 18 mois : la psychologue bien sûr, mais aussi la diététicienne, et l’éducateur APA ; pendant cette HDJ pourront être réalisés des examens complémentaires nécessaires pour évaluer les comorbidités liées à l’obésité. La prise en charge se poursuit en externe, sous la forme d’au moins 4 consultations externes avec la psychologue, mais aussi avec la diététicienne, et avec un suivi intensif en activité physique adaptée, et 2 consultations médicales de suivi à M6 et M 12.

Les missions générales du psychologue sont celles définies par le décret n° 91-129 du 31-01-91 portant sur le statut particulier des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière :
Assurer la reconnaissance de la dimension psychique de la personne.
Collaborer aux projets thérapeutiques sur le plan individuel et institutionnel.
Entreprendre, susciter, participer à tous travaux ou formations en lien avec le projet de service.
Pour toutes ces missions, les psychologues doivent se référer au code de déontologie de la profession.

ACTIVITES PRINCIPALES
1) Activités cliniques

  • Evaluation psychologique dans le cadre de la prise en charge des patients dans le cadre du circuit médical de l’obésité adulte, en Hospitalisation de Jour
  • Psychothérapie et suivi psychologique des patients adultes (ou plus rarement adolescents)
  • Ateliers thérapeutiques en binôme avec la diététicienne
  • Accompagnement de l’éducation thérapeutique


2) Traçabilité et continuité des prises en charge

  • Retracer sur le support adapté la synthèse de l’entretien
  • Transmettre des consignes ou informations aux équipes médicales et paramédicales
  • Fournir un relevé d’activité


3) Activités institutionnelles

  • Participer aux réunions d’équipe, transmissions, staffs, réunion clinique, Staff médico-chirurgical
  • Participer à l’élaboration d’un projet de service.
  • Former et accompagner les professionnels


EVOLUTION POSSIBLE DES MISSIONS
Evolution locale sur le CHIPS :
Le poste peut évoluer localement sur le centre hospitalier de Poissy Saint-Germain et sur le centre hospitalier de Mantes-la-Jolie, avec une augmentation du temps dédié aux consultations de suivi après l’HDJ d’Obésité Médicale et à la participation à des groupes de parole.

SAVOIR FAIRE REQUIS

  • Compétences pédagogiques
  • Prise en charge psychologique de patients présentant des pathologies chroniques
  • Prise en charge individuelle et de groupe
  • Travail en équipe pluridisciplinaire
  • Evaluation psychologique avant chirurgie bariatrique
  • Maîtrise des outils informatiques


CONNAISSANCES

  • Connaissance sur l’obésité et sa prise en charge thérapeutique.
  • Connaître et maîtriser les techniques et les outils d’animation de groupe
  • Connaissance de l’outil informatique
  • Connaissance sur les Troubles du comportement alimentaires et les Addictions
  • Connaissances en psychothérapies psychodynamiques et / ou cognitivo-comportementales
  • Connaissance éventuelles en Education Thérapeutique du Patient


NIVEAU

  • Master 2 de psychologie clinique ou psychopathologie
  • Formation en Thérapie Comportementale et Cognitive
  • Formation souhaitée en Education Thérapeutique du patient

Personne à contacter
Merci de faire parvenir votre lettre de motivation et votre CV à la direction des ressources humaines, cellule recrutement et mobilité

Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS)
DRH - cellule recrutement et mobilité
CS 73082 - 78303 POISSY CÉDEX

10/10/2020

Roxane MALLIER ...

psychologue TCC à CDG69 à Lyon (69)

Offres/recherches d'emploi

PSYCHOLOGUE (H/F)

Centre de gestion de la fonction publique territoriale du Rhône et de la Métropole de Lyon

-

Lyon (69)

 

Missions:

La délégation développement solidaire, habitat et éducation place les usagers au coeur de son action. Elle intervient dans les domaines de la protection de l’enfance, de la prévention maternelle et infantile, du logement, de l’éducation, de la santé, des personnes âgées et personnes handicapées, et de l’adoption.
Sous l'autorité du responsable de l’unité, le psychologue contribue de par son expertise à l’évaluation des situations individuelles des jeunes et des adultes en situation de handicap en vue de l’accès aux droits, à l’orientation médico-sociale et à la prise en charge de la problématique du handicap.

VOS MISSIONS :

  • Évaluation au sein d’une équipe pluridisciplinaire rassemblant des compétences médicales et médico-sociales : repérer et analyser les besoins des jeunes et des adultes en situation de handicap et plus particulièrement la capacité d’adaptation à l’environnement socioprofessionnel, en fonction de leur dossier MDMPH et si nécessaire lors d’entretien individuel ou de consultations donnant lieu à la rédaction d’un rapport d’évaluation pour aide à la
  • Décision ; relater de manière concise et objective les éléments d’informations résultant de l’analyse psychologique des bilans des jeunes et des adultes concernés ; proposer en concertation avec les autres membres de l’équipe pluridisciplinaire un plan d’aide, un suivi des situations, des prestations, des orientations médicosociales ainsi que toutes autres prises en charge correspondant aux besoins des jeunes et des adultes concernés,
  • accompagnement de la mise en œuvre des propositions de l’équipe pluridisciplinaire : faire le lien avec l’usager, les familles ou les partenaires dans le cadre de la demande de compensation du handicap pour recueillir des éléments d’ordre psychologique utiles à l’évaluation; accompagner de la mise en œuvre des propositions de l’équipe pluridisciplinaire auprès des usagers, et/ou des familles en lien avec les psychologues et psychiatres qui suivent la situation ; apporter un conseil technique et une expertise auprès des psychologues PH des MDM et

autres partenaires et/ou professionnels médico-sociaux et/ou du domaine sanitaire ; effectuer des liens avec les partenaires du champ du médico-sociale/ou sanitaire ; participer à des médiations/synthèses afin de favoriser la prise en charge de l’usager en situation de handicap ; contribuer au traitement des demandes de Plans d’Accompagnement Global (PAG) en lien avec les référents PAG de la MDMPH,

  • actualiser ses connaissances,
  • participer à des temps d’informations et de formation, à des manifestations,
  • animer des groupes de travail en lien avec des problématiques repérées,
  • participer à la conduite des projets transversaux ou groupe de travail : projets d’organisation des services, réflexions interservices, groupe de travail avec des partenaires extérieures…,
  • assurer un rôle de représentation de la MDMPH dans certaines instances, et des interventions et formations auprès de divers partenaires.

Profil:

VOS CONNAISSANCES ET COMPETENCES :

  • diplôme master 2 de psychopathologie clinique ou équivalent,
  • capacité à mettre en pratique la théorie, la réglementation, les techniques, les procédures en matière de : capacité d'analyse, clinique de l'enfant et de la famille, clinique du placement et du lien familial, approches : cognitive, en santé publique, interculturelle, en santé communautaire,
  • connaissance du domaine du handicap,
  • capacité à traiter des informations et à les reformuler, capacité rédactionnelle,
  • sens de l'organisation et rigueur,
  • conduite de réunions / animation de groupes,
  • capacité à prendre position, être force de proposition et prendre des décisions,
  • maîtrise des logiciels bureautiques, internet, intranet, messagerie,
  • permis B.

VOS APTITUDES ET QUALITES :

  • capacité à s'adapter à son public,
  • capacité de reporting et d’alerte,
  • sens du travail en équipe,
  • sens de l'écoute et capacité de distanciation,
  • aptitude à remettre en cause sa pratique professionnelle,
  • adaptation au changement.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • lieu : MDMPH, 8 rue Jonas Salk, 69007 Lyon
  • temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d’ARTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d’ARTT)
  • déplacements : ponctuels
  • conditions d’exercices : pas de conditions spécifiques

Destinataire:

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le vendredi 30 octobre 2020, directement en ligne, sur le site http://www.grandlyon.com/ en indiquant la référence du poste : 2020-3480.

 

28/09/2020

Roxane MALLIER ...

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